工作职责

一、正确贯彻执行各项财经政策，加强财务监督，严格财经纪律。财会人员要以身作则，奉公守法，杜绝一切违法乱纪行为。

二、合理组织收入，严格控制支出。督促有关部门加强应收款项清收力度，坚决杜绝预算外的、无计划的开支。对于临时必须的开支，严格审批手续。

三、及时编制年度和季度的财务预算，及时报送会计月报、季报和年报。

四、加强医院经济管理，定期进行经济活动分析，并会同有关部门做好经济核算的管理工作。

五、对外采购开支等经济事项，均应取得合法的原始凭证，按规定据实报销。对于不符合规定的项目，财务人员不予报销。

六、加强往来款项管理，及时清理债权和债务。

七、与有关科室配合，定期盘点单位房屋、设备、家具、药品、材料等国有资产，及时清查库存，防止浪费和积压。

八、严格规范原始凭证、账本、工资清册、财务决算等资料的保管以及会计人员交接。

九、奖金分配原则坚持公益性导向，促进全方位的绩效管理，促进收入分配更科学、更公平，实现效率提高和质量提升。坚持奖金分配不得与药品与医学检查收入挂钩的原则。

　　　十、加强医院内部控制制度建设，加强重大经济事项集体决策制度和责任追究制度，保证国有资产的安全和完整。